主題教育開展以來，中國有研黨委堅持邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改，對標對表“十三個堅持”，通過“三個聚焦”發(fā)現(xiàn)問題，緊盯“五個方面”抓好整改整治，建立“兩個結合”體制機制破解難題，深入研究、立查立改、深查實改，動真碰硬推動整改整治任務落地見效。

通過“三個聚焦”，求全求實發(fā)現(xiàn)問題

中國有研黨委強化問題導向和系統(tǒng)觀念，聚焦檢視自查、專項整治、調查研究共查擺問題36個，制定整改措施97項。聚焦對標檢視發(fā)現(xiàn)問題，梳理形成集團黨委10個問題、27項措施，并針對重點領域隱患治理問題制定專項整治方案，以清單式推進、項目化管理，堅持動態(tài)更新、動態(tài)清零、一抓到底。聚焦專項整治發(fā)現(xiàn)問題，在充分征集基層意見基礎上，圍繞貫徹落實新發(fā)展理念、助力鄉(xiāng)村振興、服務保障社會民生需求、關心關愛職工群眾四個方面推動實施一批民生項目。聚焦調查研究發(fā)現(xiàn)問題，聚焦集團創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展的難點堵點問題，領導班子成員主動領題、精準解題、聚智破題，深入基層一線，摸實情、出實招、求實效，共發(fā)現(xiàn)相關問題26個，研討制定了務實舉措70個，建立長效機制21個。

緊盯“五個方面”，動真碰硬解決問題

中國有研黨委牢牢把握黨中央和中央企業(yè)主題教育整改整治工作推進會議精神，緊盯“五個方面”，領導班子成員牽頭抓總、定期督辦、狠抓落實。緊盯習近平總書記和黨中央關心關注的問題，加快鍛造有色金屬領域國家戰(zhàn)略科技力量。細化稀土原創(chuàng)技術策源地建設方案，梳理形成20余項重點攻關任務。黃小衛(wèi)院士團隊基于鎂鹽循環(huán)利用的稀土綠色冶煉分離新技術在行業(yè)內落地實施，持續(xù)保持世界領跑，引領稀土行業(yè)綠色健康發(fā)展。集團連續(xù)三年獲評中央企業(yè)專利質量排名A檔、連續(xù)三年獲中國專利獎銀獎，1項自主開發(fā)產品入選2023中關村論壇重大科技成果。緊盯影響制約高質量發(fā)展，提高治企興企能力。集團領導班子帶隊，扎實推動解決集團改革發(fā)展、生產經營重點任務和高質量發(fā)展難點堵點問題。針對“發(fā)明專利價值發(fā)揮不足、專利成果轉化不夠”的問題，研究提出發(fā)明專利分級分類價值評價方法及成果轉化應用對策。著力解決科技創(chuàng)新“最先一公里”問題，探索適用中國有研發(fā)展定位的科技項目生成機制。緊盯群眾急難愁盼，著力提高職工“三感”。集團黨委通過聽取匯報、座談訪談、隨機走訪、問卷調查等方式，傾聽群眾呼聲，掌握底數(shù)實情。舉辦“禮儀中國、魅力有研”系列活動，提升員工職業(yè)技能和職業(yè)形象。聚焦健康有研，開展高溫慰問、困難幫扶，舉辦口腔正畸義診活動，開展“護眼行動”，關注職工身體和心理健康。聚焦職工子女入學難問題，協(xié)調多方資源，幫助20余名職工子女解決入學難題。緊盯防范化解重大風險，筑牢企業(yè)發(fā)展根基。針對各所屬公司快速發(fā)展過程中普遍存在的重點領域安全生產隱患治理問題，制定專項整治方案，系統(tǒng)開展重大隱患閉環(huán)管理、消防隱患排查整治、實驗室安全事故隱患排查整治等，進一步鞏固強化“抓領導、抓落實、抓技防”工作機制，持續(xù)推動全員安全生產責任落實，持續(xù)推進本質安全水平提升。緊盯全面從嚴治黨，以高質量黨建引領保障高質量發(fā)展。探索建立與集團主責主業(yè)深度融合的“1+360+N”特色黨建工作體系，分層分類指導黨建業(yè)務融合、夯實黨建工作基礎，有力支撐和保障企業(yè)創(chuàng)新、改革、發(fā)展各項工作的圓滿完成。建立在巡視工作中貫通協(xié)調的“大監(jiān)督”機制，以巡視工作為主體，其他監(jiān)督協(xié)同，建立健全關口前移的整改審核機制、監(jiān)督成果共享共用機制等，著力提升監(jiān)督質量和效能。逐級推動“兩個責任”落實到位，組織集團和全體二級單位再學習再對標《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》。強化“關鍵少數(shù)”監(jiān)督示范效應、反面典型警示效應，引導各級黨員領導干部帶頭落實黨內監(jiān)督各項制度，自覺接受監(jiān)督，敢于擔當作為。

“兩個結合”舉一反三，長效機制破解難題

中國有研黨委堅持“當下改”與“長久立”相統(tǒng)一，舉一反三，建章立制，標本兼治解決各類問題。堅持強督辦與硬機制相結合。中國有研黨委實行“1+3+3”管理機制，1個組長全面領導，全面壓實整改整治責任。3個臺賬形成落實閉環(huán)，制定專項整治臺賬、梳理問題臺賬、民生項目臺賬，逐一列出解決措施、責任人和完成時限，每2周更新問題清單和整改成果。3個工作機制確保問題整改，對現(xiàn)場能解決的，現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場解決；對短期能夠解決的，立行立改、限期辦復；對一時難以解決、需要持續(xù)推進的，定期推動、一抓到底。堅持推動整改與建章立制相結合。鞏固深化發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動發(fā)展的工作成效，修訂“高層次人才引進”管理辦法，研究起草“建設學習型黨組織”“強化宣傳引導”等6個制度，固化主題教育好經驗好做法。