一年來，有科出版黨支部認(rèn)真貫徹黨史學(xué)習(xí)教育工作目標(biāo)，以“融入細(xì)微、貫穿始終”為宗旨，部署開展了系列工作，持續(xù)為群眾辦實(shí)事、辦好事、辦小事，持續(xù)致力于為職工搭建溫暖之家，取得了積極成效。

生命至上，加強(qiáng)職工安全健康保障

一是消除職工后顧之憂，為全體職工購(gòu)買了賠保額達(dá)百萬的商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)，增強(qiáng)了職工的安全感和歸屬感；二是滿足職工健康需求，提高了體檢標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)職工所處年齡段增加體檢項(xiàng)目；三是強(qiáng)化疫情保障，持續(xù)確保疫情物資不斷檔，面向全體職工開放一次日常核酸檢測(cè)費(fèi)用報(bào)銷，同時(shí)根據(jù)職工身體狀況允許申請(qǐng)居家辦公；四是關(guān)愛女職工，邀請(qǐng)中國(guó)中醫(yī)科學(xué)院中醫(yī)門診部主任醫(yī)師馬堃做“女性內(nèi)分泌健康”專題講座。

發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，搭建職工能力展示舞臺(tái)

籌辦兩場(chǎng)企業(yè)管理知識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí)內(nèi)部培訓(xùn)，組織兩場(chǎng)“黨史我來講”主題分享會(huì)。

暖心實(shí)用，讓公司成為職工溫暖的家

一是提高職工工作午餐補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，并采用更加便民的形式發(fā)放；二是在集團(tuán)和各兄弟單位的支持幫助下，統(tǒng)一了辦公場(chǎng)所，解決了分署辦公問題，完成了公司整體形象的提升，同時(shí)改善了衛(wèi)生間條件；三是為職工辦理北京市公園年票，鼓勵(lì)豐富業(yè)余生活，積極鍛煉身體；四是充分考慮工作生活與職業(yè)健康需要，在值班用品保障、職工活動(dòng)開展、辦公環(huán)境布局等方面，以“暖心實(shí)用”為原則配置物品、開展工作。

作為科技期刊出版領(lǐng)域國(guó)家隊(duì)，有科出版黨支部始終將人才強(qiáng)企作為“第一工程”，將人才隊(duì)伍作為“第一資源”，堅(jiān)持聚焦難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，著力把好事辦實(shí)，把實(shí)事辦好，讓溫暖人才心靈的爐火永不熄滅。