今年，集團工會在全集團范圍內(nèi)開展合理化建議征集活動，得到各單位積極響應和廣大員工積極參與，經(jīng)逐級推薦共征集合理化建議59條。征集的合理化建議對推動企業(yè)技術進步、節(jié)能降耗、提高勞動效率等方面產(chǎn)生了積極的作用。12月20日，為推動合理化建議落地實施，集團工會對合理化建議實施成果進行驗收評審，經(jīng)集團合理化建議領導小組綜合評定，有研半導體鄭宇、有研粉末宋守俊獲得一等獎，有研半導體劉義、康普錫威袁國良、有研醫(yī)療薛宏偉獲得二等獎，有研半導體姜振虎、恒源天橋趙峰、康普錫威任永紅、有研粉末付東興、康普錫威林秀敏獲得三等獎。
此次集團合理化建議活動效果顯著，“小建議”創(chuàng)造了“大價值”，充分調(diào)動了全體職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為有研集團高質(zhì)量發(fā)展注入了新動力。